Blog · · De Linda Strandvik

De la LunarStorm la EuroWork

În 1996, Rickard Eriksson a construit locul de întâlnire care a devenit internetul pentru o generație întreagă. Acum construiește un spațiu unde întrebările legate de AI de la locul de muncă pot fi puse fără ca nimeni să trebuiască să copieze un contract într-un cont personal.

Rickard Eriksson, grundare av EuroWork
Rickard Eriksson, grundare av EuroWork

În 1996, nu prea aveai ce face pe internet. Puteai citi o pagină. Apoi mai puteai citi una.

În acel an, Rickard Eriksson a construit Stajl Plejs Community, un loc unde puteai lăsa un mesaj cuiva și primi unul înapoi. Mark Zuckerberg împlinea doisprezece ani atunci. La cumpăna mileniului, site-ul și-a schimbat numele în LunarStorm și, la apogeu, avea 1,2 milioane de suedezi ca membri. Pentru o generație întreagă, nu era un site oarecare. Era internetul.

Site-ul a primit Marele Premiu pentru Internet, iar juriul a scris cam ce știau deja toți cei implicați: LunarStorm îi învățase pe tinerii suedezi mai multe despre calculatoare și rețea decât orice inițiativă de stat, pentru că ei chiar voiau să se conecteze.

Asta e tot farmecul, și încă ține. Tehnologia pe care oamenii vor să o folosească face mai mult decât tehnologia pe care li se spune să o folosească.

Treizeci de ani mai târziu, aceeași idee

Acum s-a întors. Compania din spatele LunarStorm se numea LunarWorks. Cea nouă se numește EuroWork. Unele tipare rămân.

De data asta, nu e vorba despre cărți de oaspeți, ci despre ce se întâmplă cu contractul pe care l-ai copiat într-un serviciu AI marți trecută.

Prin Nischad Utbildning, Rickard Eriksson și colegii săi au lucrat cu peste 10.000 de companii și instituții publice în domeniul AI și comunicării digitale. După suficiente zile de curs, un tipar devine imposibil de ignorat: AI este deja folosit peste tot, dar pe ascuns.

Cineva copiază un contract ca să înțeleagă un paragraf. Cineva încarcă un raport cu date personale ca să obțină un rezumat. Aproape întotdeauna cu un cont personal, în timpul liber, pentru că așa a fost mai rapid. De obicei, asta se numește shadow AI, și nu se face din rea intenție. Se face pentru că ziua de lucru e prea scurtă.

Problema e că nimeni nu poate răspunde la o întrebare simplă: unde au ajuns datele alea?

Ce aude el când întreabă

Cel mai des, nu întâlnește pe cineva care vrea să interzică AI-ul. Întâlnește pe cineva care vrea să poată spune da fără să se simtă vinovat. Un manager care bănuiește ce se întâmplă, dar nu vrea să fie cel care mustră. Un responsabil cu protecția datelor care preferă să nu știe.

Pentru asta a fost construit EuroWork. Un loc unde să poți face asta în schimb, cu regulile stabilite de organizație, nu de fiecare în parte.

Iată cum arată în practică. Prelucrarea AI se face, în mod implicit, cu furnizori europeni, și nimic din ce scrii nu este folosit pentru a antrena AI-ul altcuiva. ChatGPT și Claude sunt disponibile ca opțiuni pentru cei care le doresc în mod conștient, niciodată pentru conținut sensibil, iar un administrator le poate dezactiva complet.

Înainte ca ceva să fie trimis, este verificat automat. Dacă conține numere de identificare personală, date medicale sau secrete comerciale, nivelul de protecție crește, și vezi exact ce a declanșat asta. Nimeni nu trebuie să țină minte o regulă.

Mai mult decât o casetă de chat

O casetă de chat ar fi fost ușor de construit. Ceea ce ia timp este să faci AI-ul ceva ce folosești pentru munca adevărată.

Puteți construi asistenți proprii pe baza propriului material. Unul care a primit manualul grafic ca sursă a citit un anunț și a indicat culoarea interzisă, sigla în colțul greșit și culoarea primară lipsă, citând regula direct din manual.

Un document poate fi tradus în 35 de limbi, cu titluri, tabele și liste rămânând la locul lor, astfel încât să poată fi trimis mai departe fără ca cineva să trebuiască să-l reasambleze.

Înregistrarea audio a unei ședințe devine un protocol cu decizii și responsabilități. Unde ceva lipsea din înregistrare, scrie că lipsește, în loc de o presupunere.

Iar sub fiecare răspuns este afișat cât a costat. De obicei, câțiva bănuți. Conducerea vede suma pe angajat și departament și stabilește un plafon lunar pe care serviciul îl respectă. Nimeni nu trebuie să se întrebe unde s-au dus banii, ceea ce e una dintre puținele întrebări mai neplăcute decât cea despre date.

Ce obișnuiește el să spună

"AI-ul nu te va înlocui. Vei fi înlocuit de cineva care știe să folosească corect instrumentele AI."

E o frază incomodă, și e spusă cu căldură. Nu e vorba despre a speria pe cineva să învețe, ci despre faptul că cel care primește instrumentul în mână și puțin ajutor pe parcurs se descurcă de minune. Asta era adevărat pentru adolescenții care învățau HTML ca să-și facă prezentarea mai frumoasă pe LunarStorm. E adevărat și pentru asistentul din economie care descoperă că acea reconciliere durează douăzeci de minute în loc de o după-amiază.

De la o carte de oaspeți la un contract e mai departe decât pare. Dar întrebarea de bază e aceeași: construiești ceva ce oamenii vor să deschidă dimineața, sau ceva ce trebuie să deschidă?

EuroWork

EuroWork este AI pentru întregul loc de muncă, creat pentru regulile europene. Toată lumea poate scrie, rezuma, traduce și analiza cu ajutorul AI, în timp ce serviciul detectează automat informațiile sensibile înainte de a fi trimise, păstrează toate procesele în interiorul UE și afișează exact cât costă fiecare membru. Dumneavoastră stabiliți regulile, iar managementul obține o imagine de ansamblu.

Aflați cum funcționează EuroWork →